Inspiratie

Voor de meeste organisaties die nadenken over de inzet van social media, komen vanzelfsprekend veel vragen om de hoek kijken. En zelfs als die vragen beantwoord  worden, is er vaak behoefte aan een bredere kijk op het onderwerp. Een soort van ijkpunt, een verhaal van waaruit de organisatie kan beginnen met zijn eigen invulling.

Een presentatie biedt daarnaast een mooie gelegenheid om medewerkers bewust te maken van wat social media is en dat het speelt binnen hun organisatie. Tijdens mijn presentaties geef ik uitleg over het hoe en wat van social media en hoe het voor of tegen je organisatie kan werken. Last but not least leg ik uit hoe social media beheersbaar en meetbaar ingezet kan worden.

Advies

Alvorens een bedrijf start met de ontwikkeling en implementatie van social media is het raadzaam na te denken over de eigen organisatie. Daarbij is het van belang op de hoogte te zijn van de ontwikkelingen in de samenleving en de rol van online communicatie daarin. Hoe staat het bijvoorbeeld met de netwerkcultuur binnen de organisatie? Wordt de aanwezige kennis voldoende geborgd? Is er ruimte voor creativiteit en vernieuwing? Voorafgegaan door een goed gesprek daarover kan ik een strategisch adviesrapport samenstellen. Dit dient vervolgens als baken bij het bouwen aan een (vernieuwd) communicatieplan.

Meer informatie? Ga naar 'Contact'

Impressie van het symposium 'HRM meets social media' voor alumni van de HAN Master
Human Resources Management-opleiding te Nijmegen.
Tijdens deze bijeenkomst sprak ik over het gestructureerd en meetbaar toepassen van social media in organisaties.